Situation de l'entreprise en 2014 | ||||
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Secteur Activité | Fabrication Tonnellerie (CTN F) | |||
Effectif | 186 personnes | |||
Taux AT de l'entreprise | 4,54% | |||
Masse salariale Brute | 6 750 000 € | |||
Historique de la sinistralité des 3 dernières années | Faible | Moyenne | Importante | Elevée |
Sinistralité de l'entreprise et ses conséquences financières | ||
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Sinistres 2013 | Incapacités Temporaires (IT) |
1 collaborateur a été en incapacité temporaire de plus de 150 jours 2 collaborateurs ont été en incapacité temporaire de 46 à 90 jours 1 collaborateur a été en incapacité temporaire de 16 à 45 jours 5 collaborateurs ont été en incapacité temporaire de 4 à 15 jours 3 collaborateurs ont été en incapacité temporaire de moins 3 jours |
Incapacités Permanentes (IPP) | 1 collaborateur commercial est décédé en voiture lors d'un déplacement professionnel. Cet accident a été qualifié d'accident du travail | |
Le taux AT passe de 4,54 % en 2013 à 5,68 % en 2015 La surcotisation liée aux sinistres sera de 184 363 € sur 3 ans |
Sinistres 2014 | Incapacités Temporaires (IT) |
2 collaborateurs ont en incapacité temporaire de plus de 150 jours 2 collaborateurs ont été en incapacité temporaire de 91 à 150 jours 1 collaborateurs ont été en incapacité temporaire de 46 à 90 jours 2 collaborateurs ont été en incapacité temporaire de 16 à 45 jours 7 collaborateurs ont été en incapacité temporaire de 4 à 15 jours 6 collaborateurs ont été en incapacité temporaire de mois 3 jours |
Incapacités Permanentes (IPP) | 2 maladies professionnelles de type TMS (Trouble Musculo-Squelettique) ont été reconnues, avec une incapacité permanente de l'orde de 15 % pour les 2 | |
Le taux AT passe de 4,54 % en 2013 à 7,06 % en 2016 La surcotisation liée aux sinistres sera de 412 471 € sur 4 ans |
Impact des sinistres avec et sans la solution AT/MP-Sérénité |
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Montants remboursés par l'assurance | |
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2013 | 27 460 € |
2014 | 104 516 € |
2015 | 63 032 € |
2016 | 0 € |
2017 | 0 € |
2018 | 0 € |
Soit un total de 195 008 € |
Prime annuelle* at/mp-sérénité * avec une franchise de 10 % | |
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incluant: - une assurance contre la hausse du taux at | |
- une assistance juridique | |
- une gestion simplifiée de vos at/mp | |
Montant de la prime: 13 500 € |